9月292014 管理的七宗罪 我們都見過壞經(jīng)理人。這些人可能野心勃勃、積極鉆營，為了爬上企業(yè)階梯，無所不用其極。但也有經(jīng)理人可能剛……全文 Tags-管理學by-12Reads
9月292014 三星的創(chuàng)新之路 蘋果公司（Apple）近來對三星（Samsung）的訴訟官司獲勝，讓外界對于未來的科技與設計感到前所……全文 Tags-創(chuàng)新|創(chuàng)新管理by-12Reads
9月292014 當優(yōu)質(zhì)管理事關生死 還記得一年前發(fā)生在挪威奧斯陸的恐怖攻擊嗎？兇手單槍匹馬，先用炸彈攻擊一棟政府大樓(八人喪生)，接著驅(qū)……全文 by-12Reads
9月292014 如何成功善用社交媒體的禮物經(jīng)濟 你把品牌弄上社交媒體了，擁有臉書（Facebook）網(wǎng)頁和推特（Twitter）帳號，或許也在Pin……全文 Tags-社交媒體by-12Reads
9月292014 哪些信息會（在網(wǎng)絡上）爆紅，而哪些則不會？ 最近的一項研究證實，我們可以成功地預測，哪些信息會（在網(wǎng)絡上）爆紅，而哪些則不會。這項研究顯示，注定……全文 by-12Reads
9月292014 為何許多CEO不再有宏偉建樹 如今企業(yè)領導者的成功標準正在轉(zhuǎn)變，高級管理者不再有時間培養(yǎng)長期成功的領導力。市場競爭激烈，瞬息萬變，……全文 Tags-自我管理by-12Reads
9月292014 為何你的分析會失效？ 許多企業(yè)投下數(shù)百萬美元用于巨量數(shù)據(jù)、分析方法并雇用數(shù)量分析家，但卻備感挫折。無可否認，他們現(xiàn)在得到了……全文 Tags-大數(shù)據(jù)by-12Reads
9月292014 種族背景對于亞洲企業(yè)的成長會造成阻礙嗎？ 林先生是在香港工作的國際銀行家，正在擴大公司的生意，拓展在中國內(nèi)地的勢力。當前中國市場充斥著全球金融……全文 Tags-種族by-12Reads
9月282014 成功者的職業(yè)生涯管理:不因成功而分心 “成功”的人士和組織為什么不會自然地變得“更為成功”呢？一項重要的原因我稱之為“明確的悖論”（the……全文 Tags-職業(yè)生涯|職業(yè)生涯管理by-12Reads
9月282014 企業(yè)家應追求“更大”的目標 成功的商業(yè)和社會企業(yè)家有一個共同的秘訣：他們的行動作為比他們自己更大。所謂“更大”，不是從壞的方面來……全文 Tags-企業(yè)家|影響力by-12Reads
9月282014 為什么家族企業(yè)容易從衰退中快速恢復 一般人多半仍認為家族企業(yè)是無效的組織形式，在美國尤其如此，盡管最近有證據(jù)質(zhì)疑這種看法。一些研究顯示，……全文 Tags-家族企業(yè)|經(jīng)濟衰退by-12Reads
9月282014 贏家連戰(zhàn)皆捷，技巧以外的十大原因 不論是每四年在奧運會的競賽，或每日在商場上的競爭，獲勝帶來的優(yōu)勢會讓人更容易一贏再贏。 為了了解可長……全文 Tags-領導者by-12Reads
9月282014 規(guī)劃謬誤和創(chuàng)新者的困境 “你必須在2015年時交出增值成長（incremental growth）三億美元的成績，”事業(yè)單位……全文 Tags-創(chuàng)新|規(guī)劃謬誤by-12Reads
9月282014 公司內(nèi)前一百位重要人物 企業(yè)若想繁榮發(fā)展，核心人員（這些人員的能力是成功最重要的關鍵所在）必須積極追求共同的成功愿景。高層管……全文 Tags-企業(yè)管理by-12Reads
9月282014 先試探新職業(yè)生涯再全心投入 不同的途徑可以引導你走向新的職業(yè)生涯；有一些方法，可以讓你在幾乎毫無風險下探索這些途徑。你可以在本身……全文 Tags-職業(yè)生涯by-12Reads
9月272014 兩句創(chuàng)新謊言和一句真話 有一種很多人愛玩的游戲，稱作“二謊一真”（Two Lies and a Truth）。也就是你講出和……全文 Tags-創(chuàng)新|創(chuàng)新管理by-12Reads
9月272014 聰明的CEO如何將戰(zhàn)略付諸執(zhí)行 今天有太多的CEO和其他的高管人員，不確定他們在戰(zhàn)略執(zhí)行上應該扮演什么樣的角色。他們經(jīng)常將這件事進行……全文 Tags-戰(zhàn)略|戰(zhàn)略執(zhí)行|執(zhí)行官by-12Reads
