溝通

怎樣提建議，才能讓老板更容易接受？

我們不能將自己的希望都寄托在遇到一位好領(lǐng)導(dǎo)的運氣上，而是要打磨好自己提建議的能力，這樣無論遇到怎樣的……

職場上與上司溝通的藝術(shù)

在職場上與人溝通的重要性已無需贅述，特別是與上司的溝通。如果缺乏一定的技巧的話，便有可能使自己在無形……

要成為好的傾聽者，我們做得都還不夠

你可能覺得自己很擅長傾聽。人們衡量自己傾聽他人的能力，就跟評斷自己的駕駛技術(shù)一樣，大多數(shù)成人都認(rèn)為自……

商務(wù)談判，你能讀懂對方的面部表情嗎？

大多數(shù)人都自認(rèn)是理性決策的人，但許多研究卻顯示，在協(xié)商談判時，情緒扮演了極重要的角色。如果你只專注在……

職場上有哪些非語言信號會影響別人對你的評價？

語言與聲音并非人際溝通的唯一方式，非語言信號同樣可以透露溝通者的思想與個人感受，所以，我們才會將“察……

職場上的“悅耳之語”：說好話的藝術(shù)

觀察一下四周，就會很容易發(fā)現(xiàn)，生活中的甜言蜜語總會讓人獲得一種喜出望外的收獲，這種收獲可以說是物質(zhì)上……

職場上只有學(xué)會傾聽才能更受歡迎

可以說，傾聽在人與人的溝通中起著至關(guān)重要的作用，從心理學(xué)的角度來講，在每個人的內(nèi)心都存在一種渴望獲得……

職場增強自我說服力的六種基本方法

所謂的“說服”，其實就是以某種刺激使接受者擁有一個動機，使之改變之前的意見或者態(tài)度，并依照說服者之前……

職場上如何向他人提建議

在職場中，我們不免會需要給他人提建議，可是有時候，你認(rèn)為好的建議卻不能為他人所接受。為什么?大多數(shù)的……

職場上，別成為那個有話說不出的人

你可能身在職場許久，但是從來不懂得將自己看到的公司管理方面的隱患向上司反映；也有可能，你懂得積極地反……

變身職場溝通達(dá)人的7個小技巧

成功需要有很多不同的秘訣作為基礎(chǔ)，出色的溝通能力是其中最重要的因素之一。在當(dāng)今社會中，一個人要想事業(yè)……

職場上發(fā)問的藝術(shù)

許多職場中人都遇到過這樣的情況：面對自己的同事或者上司，你有疑問，但是，當(dāng)你說出一個問題時，卻發(fā)現(xiàn)對……

管理者培養(yǎng)傾聽能力的八個方法

傾聽不是被動地接受，而是一種主動行為。傾聽者不只是用耳朵聽，在聽的過程中還要思考，不但要緊跟傾訴者的……

四步改善工作中的人際溝通

人際溝通，這是一個多么常用而普遍的概念！它所包含的內(nèi)容非常廣泛，有的內(nèi)容甚至可能不屬于你所認(rèn)同的“人……

職場商務(wù)溝通，你能讀懂對方的表情嗎？

你可能聽別人說過這樣的話：“我的煩惱就在于我不會掩藏自己的感情——我的所感所想都明白地寫在我的臉上。……

溝通時注意與對方保持目光接觸

良好的目光接觸對建立信任、鼓勵交流和增強信譽都是至關(guān)重要的。目光接觸并不是直接瞪著對方，也不是毫無回……

從面談到QQ，這幾種溝通工具的技巧你都GET了嗎？

人類是群居動物，活在社會上，就需要無時無刻的與他人溝通，去配合他人，或是讓他人配合自己的工作。很多時……

職場禮儀：你能理解別人的肢體語言嗎？

阿爾伯特·美拉比恩博士自1994年起成為美國加利福尼亞大學(xué)心理學(xué)榮譽退休教授。他在自己《無聲的訊息》……

HR在溝通時要避免的4個“雷區(qū)”

沃爾瑪公司總裁薩姆·沃爾頓曾經(jīng)說過：“如果你必需將沃爾瑪管理體制濃縮成一種思想，那可能就是溝通。由于……

在說服他人時多用恰當(dāng)?shù)谋扔?/a>

推動企業(yè)變革，CEO需要建立的溝通策略

溝通是一個組織的核心，溝通是企業(yè)CEO向目標(biāo)出發(fā)的原點，溝通是企業(yè)獲取共識的最強大的工具。 “美國杰……

職場溝通術(shù)：真話未必需要直說

好心說出來的話，未必就是好話。真正的好話，其實與話的本身并無很大的關(guān)系，主要取決于你說話的方式是否正……