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領先業(yè)界的公司如何用愿景改變世界

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領先業(yè)界的公司如何用愿景改變世界

如果沒有歐洲政府的大量投資,火車將如何利用可再生能源運轉?快桅集團需要何種原料回收的逆向物流與市場,才能回收當前這些比帝國大廈還要龐大的船只?

以上這些關鍵問題,是上述企業(yè)所從事業(yè)務的核心。它們考量到當前的嚴酷現(xiàn)實:資源受限、氣候變遷,和其它龐大挑戰(zhàn)。就是這類遠大的企業(yè)愿景,能讓企業(yè)的運作方式產生巨大轉變。

重要的是,這種轉變并不是隨意產生的愿景目標,而是根據(jù)我們面臨的各種真實挑戰(zhàn)而產生的目標,也就是說,這些目標是以科學為基礎的。以福特汽車為例,它采用 「以科學為基礎的二氧化碳指標」(science-based CO2 target),來形塑十年期的產品開發(fā)計劃。該公司一直在研發(fā)能幫助全球實現(xiàn)碳減量目標的車輛,最突出的就是2015年的F-150卡車,這是福特最暢銷的品牌。福特放棄鋼材,用鋁打造這輛車,車身輕了700磅。汽車科技集團(Automotive Science Group)不久前才宣布,F(xiàn)-150是在環(huán)境與經濟方面表現(xiàn)最優(yōu)異的大卡車(車身更輕,也幫駕駛人節(jié)省燃料費用)。

就連戰(zhàn)術性的營運目標也能帶來極大的改變。通用汽車曾設定目標,要在2020年達成一百座廠房無廢棄物掩埋(「零廢棄物」),結果該公司現(xiàn)在已達成了。這個目標屬于公司一個 更大目標的一部分,這個大目標是成為「汽車制造業(yè)減少廢棄物的領導廠商」。過去通用汽車一年要花數(shù)十億美元來處理廢棄物,現(xiàn)在這卻能幫該公司每年賺十億美元以上。

不只汽車業(yè)設定遠大愿景的目標,下面另有幾個例子:

?聯(lián)合利華(Unilever)希望本身的產品在整個生命周期當中的溫室氣體影響能在2020年前減半。

?可口可樂公司希望在2020年前,將所使用的水量100%「回補完成」(飲料業(yè)巨擘帝亞吉歐〔Diageo〕?也剛設定了類似的目標)。

?沃爾瑪公司打算在2025年之前,完全消除在美國的沃爾瑪和集團旗下的山姆會員店(Sam’s Club)廢棄物掩埋 (其實《財星》200大企業(yè)中有39家也都設立了零掩埋的目標)。

?生技公司諾維信(Novozymes)計劃「在2020年前,提出十項變革創(chuàng)新,并透過使用其產來節(jié)省1億噸二氧化碳」。

?法國電力公司EDF要「確保女性員工與男性同工同酬」。

這些目標為企業(yè)與社會都提供了更高的門檻。可口可樂要依賴水資源來生產本身的產品。聯(lián)合利華認為,環(huán)保意識日益提高的消費者,將會購買更多環(huán)境永續(xù)的產品。 而法國電力公司給女性更好的待遇,豈不是能吸引更優(yōu)秀的人才?日產汽車則明白,為以安全知名的品牌必定能吸引人購買。

這些領先業(yè)界的大公司似乎明白,它們的規(guī)模賦予它們全球性的影響力,也創(chuàng)造了不尋常的機會來解決重大問題。這些公司設定富有愿景、以科學為本的遠大目標,因而在世界舞臺上扮演更重要的角色,創(chuàng)造更高水準的績效、創(chuàng)意與商業(yè)價值。

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